Zobacz też

• Szkolenie Instruktor Produkcji TWI — jeśli potrzebujesz przygotować pojedyncze osoby, nie całą organizację
• Wdrożenie 5S na Produkcji — uzupełniająca usługa porządkująca fizyczną organizację stanowiska pracy
• Program Zero Reklamacji — jeśli problem z jakością już wystąpił i szukasz diagnozy przyczyn

Czym różni się ten program od naszych pozostałych ofert?

Mamy w ofercie Szkolenie Instruktor Produkcji TWI — jednodniowe szkolenie przygotowujące pojedyncze osoby do roli instruktora. Ten program to coś znacznie szerszego: kompleksowe wdrożenie metodyki TWI w całej organizacji, obejmujące przeszkolenie zespołu Instruktorów oraz wspólne opracowanie i ustandaryzowanie rzeczywistych procesów szkoleniowych w Twoim zakładzie. Wybierz szkolenie, jeśli potrzebujesz przygotować jedną lub kilka osób do certyfikowanej roli instruktora. Wybierz ten program, jeśli chcesz zbudować kompletny, wdrożony system instruktażu w całej firmie.

Ten program różni się też od naszej usługi Wdrożenie 5S na Produkcji przedmiotem działania: 5S porządkuje fizyczną organizację stanowiska pracy, podczas gdy TWI buduje standard przekazywania wiedzy i umiejętności między pracownikami. Obie usługi łączy podobny model współpracy, więc dobrze się uzupełniają, jeśli chcesz kompleksowo uporządkować zarówno przestrzeń, jak i sposób szkolenia na produkcji.

Dlaczego warto zainwestować w pełne wdrożenie, nie tylko szkolenie?

Samo przeszkolenie instruktorów bez wdrożenia standardu w rzeczywistych procesach firmy często pozostaje wiedzą teoretyczną, która nie przekłada się na trwałą zmianę na hali produkcyjnej. Pełne wdrożenie oznacza, że nowo przeszkoleni Instruktorzy TWI od razu stosują metodykę na realnych, wybranych procesach Twojej firmy, wypracowując konkretne, gotowe do użycia standardy — a nie tylko certyfikat i wiedzę, którą trzeba samodzielnie przełożyć na praktykę po zakończeniu szkolenia.

Czym jest TWI?

TWI (Training Within Industry) to metodyka instruktażu stanowiskowego opracowana w USA podczas II wojny światowej, a później skutecznie wdrożona i rozwinięta w Systemie Produkcyjnym Toyoty. Opiera się na trzech programach: Instruowanie Pracowników (Job Instruction) — jak nauczyć pracownika wykonywania zadania w ustandaryzowany, powtarzalny sposób; Doskonalenie Metod Pracy (Job Methods) — jak usprawniać istniejące procesy; oraz Utrzymywanie Dobrych Relacji (Job Relations) — jak rozwiązywać problemy międzyludzkie na produkcji. Metodyka jest szczególnie skuteczna w redukcji czasu wdrożenia nowych pracowników i ograniczaniu błędów wynikających z niekonsekwentnego instruktażu.

Program Wdrożenia Standardu TWI to kompleksowy projekt, w ramach którego LEGATO Institute nie tylko przeszkoli Instruktorów TWI z Twojej firmy, ale wspólnie z nimi opracuje i ustandaryzuje wybrane procesy szkoleniowe bezpośrednio w Twoim zakładzie produkcyjnym. To rozwiązanie dla firm, które chcą trwale rozwiązać problem niewystarczająco przygotowanych operatorów — nie przez jednorazowe szkolenie, ale przez zbudowanie wewnętrznego systemu instruktażu, który zostaje w organizacji na stałe.

Program Wdrożenia Standardu TWI w Organizacji

Training Within Industry — trwały standard instruktażu na produkcji